全職媽媽Jaguar小姐:「全職」到「職場」媽媽的完美接軌

2015-03 (已於2017-05更新)
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全職媽媽想重回職場,難免擔心職場斷層,成功備戰的「親子天下嚴選部落客」Jaguar小姐, 分享她的經驗,讓媽媽們也能保有生涯主控權,朝自我實現邁進。

全職媽媽Jaguar小姐:「全職」到「職場」媽媽的完美接軌
黃建賓

四年前,我決定暫離職場迎接新生命,從忙碌的工作中跳脫出來,我轉變為滿腦子育兒經的超典型媽媽。隨著女兒日漸獨立,我思索著這一階段的目標差不多達成了,「全職媽媽」要往「職場媽媽」的方向微調了。然而,全職媽媽想重回職場,難免擔心有職場斷層,但只要運用一些技巧,我們仍可保有生涯主控權,在階段性任務完成時,繼續朝自我實現邁進。

怎麼做呢?我有如下體悟:

一、自信是一切的根本:自信的來源在於清楚認知回歸職場時可能遭遇的阻礙。決定是否辭職專心帶小孩前,先透徹了解「將獲得的」與「會失去的」,當心理上有所準備就能預先做好規劃,從而能夠專心享受育兒的踏實感。

外,「相信自己的能力」是通用的心法,履歷表上的幾年空白一開始或許會有影響,但職場到頭來憑得是真本事,告訴自己「我一定可以」,只要有真功夫,照樣能闖出一片天。

二、訂出回歸職場時間表:殘酷的職場是不等人的。計畫回歸職場的全職媽媽應依據該行業特性及個人專長,訂定合理離場時間。一般而言,三年算是可接受的範圍,然而某些行業瞬息萬變(如科技業),離開三年可能太久。因此設定合理時間表,才不至於過分擔心自己將被社會淘汰,或離開太久失去競爭力。

三、持續充實自我能力:少了來自外界的鞭策、督促,全職媽媽必須運用強烈的意志力,時時砥礪自己充實專業知識,保持自己與社會的脈動,未來回歸職場時就很容易進入狀況。依據實際能運用的自由時間,訂定每日工作項目與進度表,固定查看專業訊息,時間到了就強迫自己坐下來,即便一天只有短短一、兩小時,如果能堅持下去,長期累積起來也是很驚人的。

本文出自當期雜誌: 2015.03.15 親子天下Baby 9期
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11則留言
  • 林運兄 2017-05-18
    閱讀真的是一件很享受的事,可以成長好多。
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  • Joanna Yu 2015-09-15
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  • 徐嘉徽 2015-09-12
    很不錯的分享
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