職業婦女的另一種選擇

2015.04.01 (更新 2015.11.23)

by 施逸筠 (親子天下雜誌66期)

職業婦女的另一種選擇

鄒保祥

  • A-
  • A+

工作與家庭,一定是場拉鋸戰嗎?哪一邊多選了些,就要在另一邊留下遺憾?IBM在全球實施多年的「在家工作」,透過完善的設備與制度,讓員工兼顧工作與家庭。

趁著太陽還沒下山,從幼兒園接了孩子後,不趕著回家,讓孩子和同伴到附近空地上盡情的跑跳。這不是日劇裡全職家庭主婦才有的生活,台灣IBM人資部副總經理林雅莉回想,幾年前當女兒還在念幼兒園時,她每天總是盡可能在五點半離開公司,跳上計程車去幼兒園接小孩,就算常常要躲在角落,繼續進行電話會議,但每天陪孩子在戶外玩耍的短暫空檔,曾經是她和女兒共同擁有的「最幸福的時光」。

然而,像這樣接孩子放學、共享親子時光,或是一家人圍坐餐桌共進溫暖晚餐,對於忙碌的雙薪家庭來說並非易事。

許多女性在工作與家庭兩頭奔波的結果下,常常不得不開始思考「是不是該辭去工作,專心帶小孩?」的難題。

工作性質必須可獨立運作

在全球有四十三萬名員工的IBM,站在平等就業機會的立場,支持女性的職場生涯,不希望員工因為家庭因素,放棄職涯夢想,因此有了work from home (在家工作)的選項。不過,這項措施並非任何人都可以輕易適用。IBM規定,想申請長期在家工作,除了過去必須擁有良好績效,足以信任其在家工作的成果之外,本身的工作性質也需要是可獨立運作,不致影響團隊進度。

因此,許多固定在家工作的員工,負責的業務內容是跨國、跨時區的全球專案,合作對象分布在世界各國,進不進台北辦公室,絲毫不影響工作品質。

關鍵字:

親子品牌館

熱門消息

你可能有興趣的文章

由popin提供

我要留言

謝謝您的填寫!
您目前有310 親子幣
可免費閱讀31篇雜誌文章!
回首頁
觀看我的點數
轉寄好友
留言檢舉
請問專家問題檢舉

您的發問已送出,專家會盡快回答,感謝您耐心等候。我們會寄發通知email;或請您時常登入會員區,確認專家是否回答了唷!


請您為這次的「發問流程」評分?

目前問題的「分類」,您覺得:

送出

您想刪除發問的原因是?

已經知道答案
透露個人資訊
不想問了
其他原因
刪除問題

2018 MAKER PARTY 開展倒數24小時!


本日最推薦:

<<會員專屬優惠>>點此連結,下載存圖至MAKER_PARTY現場購票享有200元優惠價。

2018 MAKER PARTY即將來臨,準備好了嗎?不緊張,立即下載,圖文攻略懶人包,活動訊息一把抓。


溫馨提醒:已經購買電子票券或是預約工作坊的讀者,票劵與行前通知已經寄出囉!先收信,做好準備,不慌不忙與孩子共學共玩一整天!


不要再顯示

網頁已閒置超過3分鐘,為您推薦其他熱門好文!或點擊空白處回到網頁