每２週多休半天、員工入股、免費午晚餐！台南頭家把員工當家人照顧

文｜蘇欣儀、張紹敏

（此為2024年的採訪報導）

回想起宣布未來隔周五「只上半天班」的當下，璨揚企業董事長黃文献忘不掉全員難以置信、面露驚喜的反應。「那表情很真實，騙不了人的。」現場主管更主動喊出：「黃先生，我們一定會幫你提升生產力，每年提升4%效率來回饋公司。」

位於台南安南工業區的璨揚企業，從黃文献40年前一手創立的小工廠，如今已是年營收23億元、全台最大的商用車燈製造廠，75％的訂單來自國外，在北美、澳洲、捷克等地都有據點。

台灣不乏隱形冠軍，但能像璨揚一樣，產線從未用過外籍移工的傳統製造業相當罕見。

「如果在地都找得到人，為什麼要用外地人？」黃文献看似「霸氣」的發言，是璨揚長年讓利給員工所創造出的經營奇蹟。近600位員工中，50%是自家股東、占了30%股份。在璨揚有21對手足檔、15對夫妻檔、4對親子檔，接近每10人就有1人的家人同時在這間公司服務。

翻開璨揚的永續報告書，四分之一的篇幅全在談人才照顧。從員工入股、免費午晚餐、生育津貼、家庭支持有薪假⋯⋯，幾乎年年都有新福利。